Sexuella trakasserier på jobbet

Hur motverkar du sexuella trakasserier på arbetsplatsen?

Sexuella trakasserier och kränkande särbehandling är allvarliga arbetsmiljöproblem. LO, TCO och Saco har därför gått samman i en gemensam utbildningssatsning för att stärka det fackliga arbetet mot sexuella trakasserier. 

 Läs mer om utbildningssatsningen

Introduktion till utbildningen

Hur kan du som skyddsombud motverka sexuella trakasserier? Börja med att vässa dina kunskaper genom att titta på filmerna, de är framtagna för att stärka dig i din roll som skyddsombud.

 Se introduktionsavsnittet här
2 min 55 sek

Kapitel 1: Vad är sexuella trakasserier?

Att sexuella trakasserier är ett uppträdande av sexuell natur som kränker någons värdighet vet du säkert, men vad betyder det i vardagen?
5 min 30 sek

Kapitel 2: Diskrimineringslagen

Du är troligen bekant med diskrimineringslagen, men vad betyder den för dig i din roll som skyddsombud?
5 min 20 sek

Kapitel 3: Kränkande särbehandling

Kränkande särbehandling är obehagligt, olustigt, obegripligt och orättvist. Det accepterar vi inte! Lär mer om organisatorisk och social arbetsmiljö.
2 min 45 sek

Kapitel 4: Roller och organisering

Skyddsombud, förhandlare, medlem - samverka, driva på, uppmärksamma brister. Vem gör vad i din organisation?
11 min 45 sek

Kapitel 5: Vem gör vad?

Vad gör du som skyddsombud om inte arbetsgivaren vidtar nödvändiga åtgärder? Hur ser det rättsliga förfarandet ut när en anställd trakasseras?
3 min 25 sek

Kapitel 6: Aktiva åtgärder

Arbetsgivaren ska samverka med arbetstagarna i processen för aktiva åtgärder. Hur sker samverkan mellan arbetsgivare och arbetstagare inom ditt ansvarsområde vad gäller aktiva åtgärder?
Arbetsmiljö och jämställdhet

Sexuella trakasserier är en arbetsmiljöfråga

Tydligare arbetsgivaransvar, färre tidsbegränsade anställningar och mer utbildning för skyddsombud och förtroendevalda. Här är LOs policyförslag om hur sexuella trakasserier i arbetslivet ska förebyggas.

 Läs mer